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Formation Windows 11 : Mise à jour et gestion

Présentiel
Format de la formation

94 %
de satisfaction sur 1 an,
pour 7 avis.

9
stagiaires formés sur 1 an,

Aucun stagiaire n'a été évalué sur cette formation.

Formation

Durée
21 heures sur 3 jours

Groupe
De 3 à 10 personnes

Tarifs
Inter :
2 875 € NET 3 jours
Intra : A partir de 1 925 € NET

Programme

Pré-requis

une compréhension fondamentale des concepts informatiques, y compris les systèmes d'exploitation

Public concerné

Administrateurs système et réseaux, techniciens informatiques, responsables informatiques, toute personne impliquée dans la gestion du parc informatique

Objectifs pédagogiques

  • Assurer une transition fluide des anciennes versions de Windows vers Windows 11
  • Optimiser l'efficacité opérationnelle du parc informatique
  • Renforcer la sécurité des systèmes d'exploitation
  • Fournir aux participants les compétences nécessaires pour gérer efficacement Windows 11

Contenu

Introduction à Windows 11 et préparation à la mise à jour

Nouvelles fonctionnalités et améliorations

Evaluation des prerequis matériels et logiciels pour la mise à jour

Identifier les besoins spécifiques pour l'entreprise

 

Processus de mise à jour et installation de Windows 11

Gestion des données et sauvegardes techniques de mise à jour

Personnalisation de l'installation (Paramètres)

 

Administration avancée de Windows 11 et maintenance continue

Administration des comptes utilisateurs et des autorisations

Gestion des périphériques et des pilotes

Stratégie de groupe pour une configuration cohérente

Sécurité et protection des données sous Windows 11

Outils de diagnostic et de résolution de problèmes

Méthodes Pédagogiques

Beaucoup de tests et d’exemples concrets en lien direct avec les besoins des participants

Des techniques directement mobilisables dans le cadre de leurs fonctions

Formation axée sur la mise en pratique

Méthode participative

Alternance de cours et d’exercices dirigés ou en autonomie

Travaux individuels et corrections collectives

Evaluation croisée et partage de bonnes pratiques

Modalités d'évaluation

Questionnaire d’auto-positionnement et recueil des attentes & besoins - Evaluation en cours de formation : exercices - Evaluation de fin de formation : exercice/QCM - Bilan individuel des compétences acquises - Questionnaire de satisfaction à chaud - Questionnaire de satisfaction à froid

Accessibilité

Nous

Date de modification

26/01/2024

Fiche Programme

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